青州京江客文化发展有限公司招聘人事主管1名

招聘描述

地址：新亚财富广场A座

任职要求：

1. 大专以上学历，2年以上人力资源从业经验；

2. 熟悉劳动合同法及相关政策，了解山东青州各项劳动相关政策；

3. 掌握人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪资、HRBP等人力资源专业技能；

4. 受过公司企业文化、战略发展规划以及劳动法规方面的培训，熟悉国家一级地方法律和各项人事政策制度；

5. 对互联网企业人力资源管理模式有系统的了解，和实践经验的积累，能够指导各个职能模块的工作

,6. 在公司初创期有合作精神，奉献精神，独立工作能力强，能独当一面；

7. 较强的沟通协调能力，以及问题分析解决能力，很强的团队领导能力，责任心； 

岗位职责：

1. 参与公司整体战略规划，以及经营计划的制定，全面统筹规划公司的人力资源战略，组织编制并落实公司人力资源规划；

2. 建立并完善人力资源管理体系，研究设计人力资源管理模式，包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展体系的全面建设；

3. 向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力提高公司的综合管理水平；

4. 建立实施有效的员工激励机制和绩效管理考评办法，以及执行过程中遇到的问题并解决；

5. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；6. 积极及时完成临时交办的各项工作任务。